Leadershiper 厦门理德旭晟管理咨询
D02组织能力与人才培育

智锐体系内部讲师培育课程

让体系不再依赖外部老师,自己人能讲能带。

时长

3 天

价格

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课程模块

组织能力与人才培育

主要对象

内部讲师候选人、体系推进者、PMO、研发·质量·工艺骨干、内训师、培训负责人

AI课程定位 · 核心价值
让体系不再依赖外部老师,自己人能讲能带。

任江波 · 智锐体系|智锐研发管理体系 2026

01

课程定位

面向内部讲师候选人与培训负责人,培养能独立讲授与辅导智锐体系的内训师,把方法论沉淀为企业的内部能力,降低对外部资源的长期依赖。

03

推荐学习路径

HR / 培训负责人

体系不再只依赖外部老师,自己人能讲能带

A01→D02→D04
—/ 下一步动作

如果这门课正对企业当前的卡点,下一步应该把问题量化。

先用研发利润诊断把周期、成本、协同和利润损失结构化,再决定选哪门课、怎么组合最划算。